合理的配慮

合理的配慮を、かたちにする

事業所・企業・自治体・専門職の方へ

2024年4月から事業者の義務になりましたが、義務になったことと、目の前の人が実際に使えることのあいだには距離があります。その距離を埋める部分を、医療の現場を知っている側から引き受けます。

承っていること

ホームページ、申込フォーム、運営の自動化。

基準は「対応しています」と書けることではなく、障害のある方が実際に使えるかどうか。文字の大きさ・ふりがな・コントラスト、やさしい日本語、キーボード操作、支援技術で読める構造まで含みます。

合理的配慮と、意思決定の支援がテーマです。

一般論ではなく、受け入れる側が現場で何をどう決めるかを扱います。オンライン研修と録画講座をご用意します。

イベント・企画の設計と、当日の立ち会い。

安全への配慮と「やってみたい」の両立を、企画の段階からご一緒します。打ち合わせはオンライン中心です。

「対応できます」と書くだけでは確かめようがありません。いま動いているものを、そのままお試しください。

文字の大きさ・ふりがな・コントラスト・行間・アニメーションの停止を、お申し出なしに自分で切り替えられます。設定は端末に保存されます。

受付番号を発行して進捗を照会できる形です。台帳への取り込みから通知までを自動化しています。

代表理事は理学療法士ですが、一般社団法人えぇなが承るのは、書式・研修・企画の監修に限ります。

内容と規模をうかがってお見積りします。「予算の目安だけ知りたい」という段階でも構いません。できないことは、できないとお伝えします。

お問い合わせの「合理的配慮のシステム・制作のご相談」からどうぞ。代表理事からご連絡します。